「もっと歩けるプロジェクト　アシリネ」開設（札幌市手稲区）　
歩行機能維持向上へ訓練　ほか

「もっと歩けるプロジェクト　アシリネ」開設（札幌市手稲区）　歩行機能維持向上へ訓練

　 高齢者の歩行機能の維持・向上を目指した機能訓練に注力し、在宅生活を支援する地域密着型通所介護事業所「もっと歩けるプロジェクト　アシリネ」が１日、札幌市手稲区前田３条８丁目にオープンした。脚の筋力や背筋など、歩きに必要な筋肉を鍛え、自宅で暮らす自信を取り戻してもらうようサポートする。利用者の出席日数に応じたこども食堂への寄付など、社会貢献の機会も仕組み化。参加意欲を引き出すよう工夫を凝らしている。

適材適所で障害者雇用　現場支える戦力に　社会福祉法人大友恵愛園（札幌市東区）

 　札幌市東区の社会福祉法人大友恵愛会運営、特養大友恵愛園（定員200人、ショート10人）は、障害者雇用に際して業務内容と勤務形態の配慮、相談相手の固定化といった仕組みづくりに取り組み、適材適所の業務マッチングと柔軟な働き方実現で、職員の採用・定着に努めている。雇用により介護職の負担が軽減。現場を支える戦力として障害のあるスタッフを位置付けている。

介護施設向け生産性向上セミナー開催　クックデリ札幌支店

　 クックデリ札幌支店は、介護保険事業所・施設向けのセミナー「生産性向上により持続的な介護施設経営を実現」を札幌市中央区で開催した。ふくしのよろずや神内商店合同会社代表・神内秀之介氏、登別市の老健・グリーンコート三愛事務長・菊地芳一氏が講師を務め、介護の価値を高める施設運営の在り方について語った。

負担大きい業務　移乗支援が最多20％　ニチイ学館調査

　 ニチイ学館の関連ニチイグループで働く介護職１万1120人を対象に行った「介護の仕事で感じる負担・課題に関するアンケート調査」によると、約２割の職員が「最も負担の大きい業務」（単数回答）として「移乗支援」を挙げていたことが分かった。